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Recruitment 社會(huì )招聘崗位

【深圳】產(chǎn)品經(jīng)理
職責描述:
1、深度理解自研品牌產(chǎn)品行業(yè)需求,洞察行業(yè)發(fā)展趨勢,挖掘行業(yè)潛在機會(huì ),制定產(chǎn)品的發(fā)展戰略; 2、組織市場(chǎng)與客戶(hù)數據調研及分析,根據產(chǎn)品的升級與迭代需求,制定產(chǎn)品roadmap; 3、負責產(chǎn)品定義,拉動(dòng)研發(fā)團隊輸出產(chǎn)品需求文檔; 4、全程跟進(jìn)產(chǎn)品研發(fā),協(xié)調組織設計、研發(fā)、測試等資源,并推動(dòng)產(chǎn)品按質(zhì)量按時(shí)間進(jìn)行交付; 5、負責與銷(xiāo)售、市場(chǎng)和運營(yíng)等部門(mén)進(jìn)行協(xié)調,提煉產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn),提出合理化的營(yíng)銷(xiāo)策略; 6、負責產(chǎn)品生命周期管理,在項目研發(fā)過(guò)程中提供支持,對開(kāi)發(fā)過(guò)程中出現的變更與風(fēng)險進(jìn)行決策。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限; 2、5年以上ToC智能硬件產(chǎn)品工作經(jīng)驗,2年面向海外市場(chǎng)經(jīng)驗; 3、具備敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)、深刻的市場(chǎng)洞察力,具備優(yōu)秀的產(chǎn)品規劃能力,主導過(guò)多項產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作; 4、熱愛(ài)產(chǎn)品,追求卓越,良好的產(chǎn)品質(zhì)量意識和成本意識; 5、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導能力和組織協(xié)調能力; 6、具備運動(dòng)相機、網(wǎng)絡(luò )攝像機或者紅外產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先,具備大型企業(yè)經(jīng)驗或知名品牌產(chǎn)品管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

薪酬范圍:
面議

投遞要求:

直接投遞簡(jiǎn)歷到人力郵箱: hr@lenkor.cn

【深圳】APP產(chǎn)品經(jīng)理
職責描述:
1、與運營(yíng)/市場(chǎng)/客戶(hù)等充分溝通、明確、深化理解及合理建議等項目需求; 2、負責移動(dòng)客戶(hù)端APP產(chǎn)品的平臺調研、產(chǎn)品畫(huà)像、需求分析、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)推進(jìn); 3、獨立負責移動(dòng)端產(chǎn)品的設計,包括業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)規則、原型制作、PRD編寫(xiě)等; 4、組織項目實(shí)施,控制項目進(jìn)展(有項目經(jīng)理),跟蹤項目開(kāi)發(fā)進(jìn)度,保障項目如期上線(xiàn); 5、牽頭產(chǎn)品可用性測試,并根據測試完成界面交互行為和功能的改良,提高產(chǎn)品用戶(hù)體驗,提升系統的易用性; 6、為運營(yíng)、市場(chǎng)團隊提供產(chǎn)品支持,包含相關(guān)產(chǎn)品文檔、客服文檔、培訓支持等; 7、制定產(chǎn)品運營(yíng)推廣方案并具體實(shí)施,對產(chǎn)品推廣效果負責; 8、對產(chǎn)品的運營(yíng)數據進(jìn)行跟蹤與研究,分析運營(yíng)效果,并優(yōu)化產(chǎn)品策略; 9. 各類(lèi)線(xiàn)上產(chǎn)品統一設計規范的制定、執行、維護;

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限; 2、5年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗,3年以上智能工具類(lèi)、物聯(lián)網(wǎng)C端產(chǎn)品經(jīng)驗,有海外終端用戶(hù)的App經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟練使用產(chǎn)品設計工具,描述業(yè)務(wù)原型、業(yè)務(wù)需求及撰寫(xiě)解決方案; 4、能獨立完成需求分析、需求設計、原型設計、開(kāi)發(fā)推進(jìn)和產(chǎn)品迭代等完整產(chǎn)品環(huán)節; 5、有強烈的責任心和溝通、協(xié)調意識,能夠明確提出和跟進(jìn)項目中遇到的各種問(wèn)題; 6、對新生事物有較敏銳的觸覺(jué),有較強的分析和邏輯思維能力;具有出色的溝通能力和應變能力; 7、精通產(chǎn)品設計方法論,對UI、UE等有深入的了解。

薪酬范圍:
面議

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【深圳】海外渠道銷(xiāo)售經(jīng)理
職責描述:
1、利用GOOGLE, FACEBOOK, LINKEDIN等平臺開(kāi)拓海外紅外熱成像市場(chǎng),對目標市場(chǎng)和競爭對手進(jìn)行分析,搜集和整理所負責區域內的目標客戶(hù)信息,處理詢(xún)盤(pán)并做好客戶(hù)跟進(jìn); 2、參加海外展會(huì ),了解當地市場(chǎng)情況,開(kāi)發(fā)國家代理商; 3、跟進(jìn)客戶(hù)訂單,管理客戶(hù)回款,反饋客戶(hù)產(chǎn)品問(wèn)題和開(kāi)發(fā)需求。每月做好客戶(hù)復盤(pán)工作,并匯報銷(xiāo)售動(dòng)態(tài),根據團隊銷(xiāo)售計劃完成每月的業(yè)績(jì)任務(wù)。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)六級以上,英文讀寫(xiě)熟練; 2、兩年以上的紅外熱成像海外銷(xiāo)售經(jīng)驗; 3、條理性和邏輯性強,較強的溝通、談判能力,有團隊精神,具備良好的心理素質(zhì)和抗壓能力

薪酬范圍:
面議

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【深圳】嵌入式工程師
職責描述:
1、負責紅外熱成像(非制冷探測器)產(chǎn)品的嵌入式開(kāi)發(fā)工作; 2、負責linux的驅動(dòng)開(kāi)發(fā),如I2C/SPI/UART/DVP/Camera等硬件接口; 3、負責基于產(chǎn)品視頻業(yè)務(wù)和網(wǎng)絡(luò )業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā); 4、負責Soc系統中ISP算法調試,優(yōu)化圖像性能; 5、分析和解決在系統集成期間的問(wèn)題并撰寫(xiě)文檔。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,理工科專(zhuān)業(yè)背景; 2、具有5年以上熱成像產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗,有項目投入市場(chǎng)者優(yōu)先; 3、熟悉嵌入式Linux內核架構,熟悉Makefile和交叉編譯環(huán)境,掌握多線(xiàn)程、多進(jìn)程; 4、具備linux驅動(dòng)開(kāi)發(fā)能力,熟悉I2C/SPI/UART/DVP/Camera等硬件接口,有Linux驅動(dòng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗; 5、熟悉音視頻編解碼處理流程、Rtsp等常見(jiàn)流媒體傳輸協(xié)議; 6、有相關(guān)平臺(君正,RK平臺等)開(kāi)發(fā)設計經(jīng)驗或者熟悉ISP算法調試優(yōu)先。 7、有較強的敬業(yè)精神,責任心,良好的溝通能力和團隊合作精

薪酬范圍:
面議

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【深圳】采購經(jīng)理
職責描述:
1、對采購相關(guān)知識有系統而深入的理解,負責梳理,健全、優(yōu)化采購流程。 2、根據公司產(chǎn)品戰略提前規劃資源池,能對現有資源進(jìn)行有效整合,能對供應商開(kāi)發(fā)/審核/管理流程提出全面系統的建議和意見(jiàn),代表公司組織商務(wù)談判,主導供應商資源審核及供應商績(jì)效管理考核工作。 3、能深度參與產(chǎn)品研發(fā)核心物料選型工作,管理關(guān)鍵BOM及確認物料風(fēng)險,推進(jìn)對策制定及落地。產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程中采購端核心代表,尋源采購端對接項目和研發(fā)的主要窗口,負責研發(fā)過(guò)程中采購端的重要活動(dòng),對項目完成進(jìn)度及完成質(zhì)量負責。 4、對供應鏈資源有風(fēng)險識別及需求預警管理。 5、能持續優(yōu)化關(guān)鍵供應商的賬期,縮短訂單標準交付周期。 6、管理采購尋源團隊,培養出多名骨干核心成員。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,6年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。 2、有采購團隊管理工作經(jīng)驗,對原材料行情熟悉。 3、堅守職業(yè)道德,廉潔自律。

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面議

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【深圳】海外KOL營(yíng)銷(xiāo)
職責描述:
1、負責TikTok、YouTube、Instagram等社交平臺網(wǎng)絡(luò )紅人資源開(kāi)發(fā)、談判、合作、效果跟進(jìn),紅人資源庫管理并建立長(cháng)期合作關(guān)系; 2、熟悉國外媒體、博客、論壇、折扣、Deals網(wǎng)站、聯(lián)盟營(yíng)銷(xiāo)等各種營(yíng)銷(xiāo)推廣渠道,進(jìn)行亞馬遜站外推廣引流; 3、熟悉公司產(chǎn)品,了解目標客戶(hù)群體消費需求,收集推廣反饋數據,跟進(jìn)每日推廣進(jìn)程,及時(shí)改善網(wǎng)絡(luò )推廣成效; 4、收集行業(yè)和競爭對手相關(guān)信息,提出產(chǎn)品、運營(yíng)改進(jìn)建議; 5、配合公司的階段性推廣目標不斷拓展優(yōu)化渠道,通過(guò)紅人營(yíng)銷(xiāo)、媒體測評、論壇推廣等方式助力站內銷(xiāo)售。

任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)CET-6及以上,良好的英文讀寫(xiě)能力,能無(wú)障礙瀏覽國外網(wǎng)站; 2、有2年以上海外市場(chǎng)推廣經(jīng)驗,對海外線(xiàn)上推廣渠道及推廣理念有豐富經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉amazon站外引流,有自己的推廣資源(如紅人,deal站論壇賬號等)優(yōu)先; 4、具備較強的數據分析及邏輯思維能力; 具備優(yōu)秀的執行能力,溝通表達能力。

薪酬范圍:
面議

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【深圳】用戶(hù)運營(yíng)
職責描述:
1、制定并執行官網(wǎng)、社區和App等渠道的全面用戶(hù)運營(yíng)策略,旨在提升用戶(hù)活躍度和留存率。 2、負責CRM系統需求梳理、埋點(diǎn)需求梳理等,與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)作跟進(jìn)上線(xiàn),對用戶(hù)數據進(jìn)行深度分析,發(fā)現用戶(hù)行為規律,并提出針對性的改進(jìn)方案,以不斷提升用戶(hù)體驗和運營(yíng)效果。 3、負責社區運營(yíng)和內容策略輸出,積極引導社區話(huà)題,提升用戶(hù)互動(dòng)性和用戶(hù)粘性,確保社區的活躍度和用戶(hù)滿(mǎn)意度。 4、策劃、組織并執行各種類(lèi)型的用戶(hù)活動(dòng),包括線(xiàn)上線(xiàn)下活動(dòng)、促銷(xiāo)活動(dòng)等,以提高用戶(hù)參與度和忠誠度,同時(shí)不斷擴大品牌影響力。 5、建立完整的用戶(hù)體系,包括但不限于用戶(hù)分層、用戶(hù)畫(huà)像等,通過(guò)深度挖掘用戶(hù)需求,為產(chǎn)品優(yōu)化和市場(chǎng)定位提供有力支持,持續推動(dòng)用戶(hù)價(jià)值提升。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)六級及以上; 2、具備數據分析及數據挖掘能力,有神策等系統使用經(jīng)驗,能獨立進(jìn)行用戶(hù)行為分析; 3、具備扎實(shí)的內容運營(yíng)和社區管理經(jīng)驗,具備較強的文字功底和創(chuàng )意能力,能夠制定有吸引力的內容,并提高用戶(hù)參與度。 4、具備活動(dòng)策劃和組織能力,能夠有效吸引用戶(hù)參與,并保證活動(dòng)的順利進(jìn)行和達成預期目標。 5、具有從0到1搭建用戶(hù)體系的經(jīng)驗,能夠獨立規劃和建設完整的用戶(hù)體系,為產(chǎn)品和運營(yíng)提供有效的數據支持和決策參考。

薪酬范圍:
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【深圳/長(cháng)沙】亞馬遜運營(yíng)
職責描述:
1、獨立操作Amazon銷(xiāo)售平臺,發(fā)布產(chǎn)品信息; 2、負責競爭對手市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析,擬定產(chǎn)品上架,制定產(chǎn)品推廣營(yíng)銷(xiāo)方案;制定預算方案; 3、定期進(jìn)行銷(xiāo)售數據分析,指導維護和優(yōu)化listing 頁(yè)面; 4、定期進(jìn)行廣告數據分析,根據產(chǎn)品廣告投放情況,分析出合理的廣告時(shí)間及形式,把握廣告各項參數及走勢; 5、與推廣團隊協(xié)作,做好站內外引流,提高產(chǎn)品排名,確保銷(xiāo)量; 6、與產(chǎn)品研發(fā)部分協(xié)作,定義產(chǎn)品 7、做好銷(xiāo)量預測和庫存管理,避免呆滯和斷貨, 8、做好鏈接和賬號風(fēng)險控制,確保鏈接和賬號安全; 9、按時(shí)完成leader分配的任務(wù),并對團隊發(fā)展建言獻策。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級或以上; 2、3年以上Amazon精品運營(yíng)經(jīng)驗 3、具有成熟的運營(yíng)思路和體系,熟悉精品爆款打造流程; 4、具有較強的邏輯思維能力,精通數據分析,對市場(chǎng)和客戶(hù)需求敏感,自我驅動(dòng)型; 5、有想法,有目標,有狼性,良好的溝通能力,強烈的團隊合作意識,有責任心。

薪酬范圍:
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【長(cháng)沙】eBay運營(yíng)
職責描述:
1、獨立運營(yíng)EBAY德國/美國站點(diǎn)賬號; 2、負責競爭對手市場(chǎng)調查分析,鏈接上架與優(yōu)化; 3、掌握產(chǎn)品知識,熟練使用PA刊登工具; 4、熟悉使用后臺各項促銷(xiāo)工具,定期進(jìn)行PL, PLA分析,合理控制營(yíng)銷(xiāo)費用; 5、熟悉平臺規則和新政策,進(jìn)行鏈接和賬號風(fēng)險控制,確保鏈接和賬號安全; 6、減少賬號不良交易率; 7、每周每月對銷(xiāo)售業(yè)績(jì)進(jìn)行統計達成狀況,分析并及時(shí)更正銷(xiāo)售方法,提升業(yè)績(jì); 8、及時(shí)查看庫存,制定備貨計劃,保證庫存良性周轉。

任職要求:
1、1年以上eBay銷(xiāo)售經(jīng)驗; 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)CET-4以上,聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力優(yōu)秀; 3、熟練操作EBAY平臺、熟悉平臺政策規則,有汽配銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、熱愛(ài)跨進(jìn)電商行業(yè),溝通能力強,有高度責任心,能承受壓力,有團隊合作精神。

薪酬范圍:
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【長(cháng)沙】測試經(jīng)理
職責描述:
1、負責公司測試管理工作,制定公司硬件產(chǎn)品/軟件產(chǎn)品/互聯(lián)網(wǎng)平臺產(chǎn)品測試體系和規范的優(yōu)化,把控不同類(lèi)別的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)質(zhì)量; 2、負責測試過(guò)程優(yōu)化與改進(jìn),指導、跟蹤、控制項目測試過(guò)程,組織/主持相關(guān)評審會(huì )議、確保項目測試符合流程與規范; 3、根據產(chǎn)品需求和設計文檔及項目節點(diǎn),制定測試計劃、組織和指導人員:分析測試需求/制定測試標準/設計測試流程/編寫(xiě)測試用例/搭建測試環(huán)境、協(xié)調測試資源、監督測試執行、審核測試結果、復盤(pán)和優(yōu)化測試過(guò)程; 4、在測試各環(huán)節與開(kāi)發(fā)、PM等職能組織溝通保證測試輸入和輸出的正確性和完備性; 5、定期提交產(chǎn)品缺陷統計分析報告并完成產(chǎn)品測試總結報告、對產(chǎn)品缺陷進(jìn)行驗證和確認、對于難以重現的缺陷,需要完成可能性原因分析與驗證、準確定位并跟蹤問(wèn)題,推動(dòng)問(wèn)題及時(shí)合理解決; 6、負責團隊管理,人才梯隊建設,開(kāi)展培訓和技術(shù)指導、對梯隊人員的選、育、留有一定的方法,持續完善測試團隊的管理、考核及技術(shù)培訓工作。 7、與公司內部研發(fā)完成自動(dòng)化測試制定,完成自動(dòng)化測試用例編寫(xiě)和評審,完成自動(dòng)化測試腳本。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,8年測試工作經(jīng)驗(涵蓋硬件產(chǎn)品/軟件產(chǎn)品/互聯(lián)網(wǎng)平臺產(chǎn)品)和3年以上的團隊(成員20+人以上)管理經(jīng)驗; 2、精通軟件工程、軟件測試理論和方法,熟知相關(guān)的測試流程、測試文檔標準和軟件工程學(xué)原理,能主動(dòng)進(jìn)行技術(shù)鉆研; 3、熟悉各種軟件測試技術(shù)、方法,如功能測試、性能測試、安全性、可靠性、界面等; 4、熟悉日常測試工具、測試框架的應用,精通各種測試方法,包括不限于單元測試,接口測試,業(yè)務(wù)測試,專(zhuān)項測試,UI測試等; 5、熱愛(ài)測試工作,思路清晰,善于發(fā)現、分析和總結問(wèn)題,具有較強的口頭表達能

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【長(cháng)沙】車(chē)型開(kāi)發(fā)工程師
職責描述:
1、根據要求,獨立完成汽車(chē)診斷軟件相關(guān)的功能分析、功能協(xié)議撰寫(xiě)、設計、編碼、以及調試相關(guān)工作; 2、根據項目需求,使用C/C++編寫(xiě)汽車(chē)診斷軟件相關(guān)業(yè)務(wù)代碼; 3、根據公司技術(shù)文檔規范的要求,編寫(xiě)及維護相應的技術(shù)文檔; 4、及時(shí)完成上級領(lǐng)導分配的任務(wù)并定期提交工作報告。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計算機、電子和通信相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、2年以上C++軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗,汽車(chē)診斷行業(yè)優(yōu)先; 3、精通C/C++編程語(yǔ)言,精通STL,熟悉常用編程設計模式,熟悉JAVA編程語(yǔ)言的優(yōu)先錄用; 4、有一定的學(xué)習能力,能夠自我快速成長(cháng)。

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